Công ty TNHH Thủy sản Phúc Nguyên
Địa chỉ: Lô A10-A12, KCN Hòa Hiệp, Đông Hòa, Phú Yên
Cần tuyển:1. 03
nhân viên Haccp
Yêu cầu cụ thể:
⁃
Ít nhất 3 năm
kinh nghiệm làm việc haccp trong nhà máy
chế biến thủy sản⁃ Nhận biết, phân tích được mối nguy và các điểm kiểm soát tới hạn theo haccp đối với quy trình
sản xuất tại nhà máy
⁃ Tự
xây dựng được
hồ sơ quản lý chất lượng theo haccp, iso, BRC, …
⁃ Đã có
kinh nghiệm tiếp các Đoàn đánh giá Haccp, Iso, BRC, FDA, …
Quyền lợi được hưởng:
-
Thời gian làm viêc: 8h/1ngày, tháng được nghỉ 4 ngày
-
Thu nhập: từ 7tr đến 15 triệu
-
Chế độ phúc lợi theo
quy định của
công ty.
- Tham gia các
hoạt động nội bộ của
công ty.
- Được
đào tạo, hướng dẫn để đạt
năng lực làm việc.
-
Môi trường làm việc trẻ trung năng động.
-
Cơ hội phát triển,
thăng tiến lên những
vị trí cao hơn.
2. 04
nhân viên bảo trì, bảo dưỡng sữa chữa
hệ thống kho hầm, đông lạnh:
Mô tả công viêc:
- Khảo sát, chẩn đoán được các lỗi, các
sự cố xảy ra và bóc tách lên được danh mục vật tư cần
sửa chữa.
-
Sửa chữa, bảo trì và bảo dưỡng hệ thông kho lạnh,
hệ thống lạnh
công nghiệp,
hệ thống chiller,các
sản phẩm máy móc công nghiệp.
- Lập kế hoạch
kiểm tra, bảo dưỡng định kỳ các hệ thống: hệ thống lạnh, phòng cháy chữa cháy, kệ hàng hệ chiếu sáng, tủ điện, cấp nước, máy lạnh
văn phòng, máy phát điện, băng chuyền, …
-
Tổ chức kế hoạch bảo trì,
giám sát nhân viên và nhà thầu
thực hiện công tác bảo trì, sữa chữa theo định kỳ hoặc
yêu cầu-
Xây dựng các quy trình
quản lý,
vận hành thiết bị theo
quy định yêu cầu- Định kỳ
kiểm tra, đánh giá hiện trạng
thiết bị, bảo đảm các
quy định về an toàn kho và đề xuất các biện pháp
quản trị rủi ro phù hợp quy định và
nhu cầu hoạt động của công ty.
- Đảm bảo nhiệt độ, độ ẩm lưu kho đáp ứng các tiêu chuẩn về chất lượng, quy định bảo quản hàng hóa, cũng như đề xuất các biện pháp khắc phục, cải tiến nhằm tối ưu
hiệu quả hoạt động.
Kiểm tra,
giám sát các
nghiệp vụ tại kho và
giải quyết các
vấn đề phát sinh
hiệu quả theo đúng quy định.
-
Thực hiện các công việc liên quan khác theo phân công của
quản lý/ trưởng
bộ phậnYêu cầu:
+
Giới tính: Nam
+ Độ tuổi: từ 25 tuổi
trở lên+
Tốt nghiệp: Từ
trung cấp trở lên chuyên ngành điện lạnh, điều hòa
không khí, nhiệt lạnh...
+ Tư duy tốt, cẩn thận ,
nhanh nhẹn, chăm chỉ và chịu được
áp lực công việc
+ Có
khả năng làm việc độc lập, phối hợp nhóm .
Quyền lợi được hưởng:
-
Thời gian làm viêc: làm ca ngày đêm, nghỉ ngày đêm
-
Thu nhập: từ 8tr đến 15 triệu
-
Chế độ phúc lợi theo quy định của công ty.
- Tham gia các hoạt động
nội bộ của công ty.
- Được
đào tạo, hướng dẫn để đạt
năng lực làm việc.
-
Môi trường làm việc
trẻ trung năng động.
-
Cơ hội phát triển,
thăng tiến lên những
vị trí cao hơn.
3. 02 nhân viên hành chính
nhân sự tổng hợp:
Mô tả công việc:
+ Tiếp nhận và gửi đi công văn,
giấy tờ của công ty.
+ Tiếp nhận cuộc gọi chuyển đến các phòng ban trong công ty.
+ Soạn thảo văn bản, quy chế và
hợp đồng theo phân công Ban lãnh đạo công ty.
+
Thực hiện sao chép các dữ liệu và chuyển đến
cá nhân,
bộ phận theo yêu cầu từ Ban lãnh đạo công ty.
+ Có nghĩa vụ chuyển cấp có thẩm quyền
giải quyết khi cần thiết hoặc có yêu cầu.
+ Lưu trữ, sắp xếp
thông tin công văn,
giấy tờ,
hợp đồng, tài liệu liên quan.
+ Tiếp nhận đơn xin đến muộn, về sớm, đơn xin nghỉ ốm,
nghỉ phép, đơn xét tăng lương, …
+
Tổ chức các buổi
tiếp khách, cuộc họp trong công ty,
tổ chức liên hoan, tất niên,
sinh nhật , khen thưởng.
+ Quản lý chi tiêu chi phí hành chính của công ty: phí điện thoại, taxi, chuyển phát nhanh,
văn phòng phẩm, mực in, tiền điện nước, tiền cáp internet, ….
+ Thực hiện công tác lễ tân khi được yêu cầu như đón tiếp khách, hỗ trợ trong các buổi họp / Event, nghe và nhận cuộc gọi
liên hệ với doanh nghiệp, đặt lịch công tác / lịch hẹn cho sếp, ...
- Quản lý nhân viên của nhân viên công ty:
+
Theo dõi và quản lý lịch làm việc của
Nhân sự trong công ty. Chấm công, báo cơm hằng ngày
+
Theo dõi chế độ bảo hiểm y tế,
bảo hiểm xã hội cho nhân viên công ty.
+ Tiếp nhận các nhu cầu về điều chỉnh
phúc lợi, các chế độ đãi ngộ và chính sách thưởng phạt khác để đảm bảo quyền lợi của nhân viên trong công ty.
- Quản lý
thông tin, dự liệu
tổng hợp:
+
Phụ trách Photocopy, các vấn đề in ấn trong doanh nghiệp (giấy, mực, gọi kỹ thuật
sửa chữa máy in khi máy hỏng, …),
văn phòng phẩm (bảng, máy chiếu, …).
+
Phụ trách mua sắm các tài sản, thiết bị hay đồ dùng thông thường trong doanh nghiệp.
-
Xây dựng và thực hiện kế hoạch
tuyển dụng :
+ Nhân viên Hành chính
nhân sự có
trách nhiệm tổng hợp ý kiến và
nhu cầu của các phòng ban. Lập kế hoạch
tuyển dụng để trình lên Trưởng phòng.
+ Đăng bài
tuyển dụng, sàng lọc
hồ sơ của các ứng viên.
+ Phối hợp với các
bộ phận liên quan, chọn ra những ứng viên
phù hợp.
+ Gửi
thông báo, soạn thảo
hợp đồng lao động tới những ứng viên đã trúng tuyển.
+ Đánh giá
kết quả trong
báo cáo trình lên trưởng phòng.
+ Hướng dẫn,
giới thiệu cho nhân viên mới về các chính sách, quy định nhân sự của công ty.
- Thực hiện các
hồ sơ về
lao động, an toàn
vệ sinh thực phẩm, an toàn
lao động, các
báo cáo định kỳ theo quý, năm
- Tham gia làm hồ sơ và thực hiện chương trinh đánh giá
trách nhiệm xã hội tại
doanh nghiệp- Thực hiện các hồ sơ báo tăng giảm
bảo hiểm và hồ sơ
giải quyết chế độ bảo hiểm
Yêu cầu vị trí nhân sự tổng hợp:
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các ngành nhân sự …
- Độ tuổi từ 22 - 35 tuổi Am hiểu các quy định, pháp luật của Nhà nước trong lĩnh vực Nhân sự, lao động, Bảo hiểm…
- Có kinh nghiệm ít nhất 2 năm tại vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên mạnh nghiệp vụ C&B Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Powerponit ...)
- Kỹ năng giao tiếp tốt ỹ năng phân tích, xử lý tình huống và ra quyết định đúng đắn, nhanh nhạy.
- Kỹ năng xây dựng mối quan hệ, ngoại giao tốt Kỹ năng làm việc nhóm hiệu quả và làm việc độc lập thông minh.
- Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian hiệu quả Kỹ năng thuyết trình tự tin, hấp dẫn.
- Tỉ mỉ, cẩn thận, nhạy bén, tinh tế, trung thực trong thực hiện công việc.
Quyền lợi được hưởng:
- Thời gian làm viêc: 8h/ ngày , chủ nhật nghỉ
- Thu nhập: từ 8tr đến 15 triệu
- Chế độ phúc lợi theo quy định của công ty.
- Tham gia các hoạt động nội bộ của công ty.
- Được đào tạo, hướng dẫn để đạt năng lực làm việc.
- Môi trường làm việc trẻ trung năng động.
- Cơ hội phát triển, thăng tiến lên những vị trí cao hơn.
Địa điểm nộp hồ sơ:
- Tại văn phòng công ty: Lô A10-A12, KCN Hòa Hiệp, Đông Hòa, Phú Yên
- Qua e
mail: nho@phucnguyenseafood. com
- Qua Zalo số điện thoại: 0916967811
- Gọi điện
trực tiếp: 0905255221
em muốn nộp hồ sơ ứng...
@Biện Ngọc Tuấn bạn gọi...
còn tuyển hk ạ
cho mình hỏi - quý công...
on top ạ
Mọi thông tin vui lòng...
Mọi thông tin tuyển dụng...
Tôi có 6 năm kinh nghiệm...
Còn tuyển quản lý kho...
bên mình tuyển nữ không ạ